Syv lederbud fra B.S. Christiansen

3 10 2008

Syv lederbud fra BS

1. Tag ansvar for dig selv
2. Tag ansvar for dit team
3. Hav et klart mål. Lad alle kende din kurs
4. Kommuniker og få afstemt forventninger
5. Brug kompetencerne hos medarbejderne
6. Kig efter styrkerne i stedet for svaghederne
7. Træf ikke beslutninger, hvis du er ude af balance

Reklamer

Handlinger

Information

2 responses

4 10 2008
Leif Carlsen

Det er bestemt syv rigtig gode lederbud!

Til tider kan det bare være svært, at excellere i alle syv på en og samme tid 🙂

5 10 2008
Tina Thomsen

Så længe man bare er meget bevidst, så tror jeg det gør en forskel.

Skriv et svar

Udfyld dine oplysninger nedenfor eller klik på et ikon for at logge ind:

WordPress.com Logo

Du kommenterer med din WordPress.com konto. Log Out / Skift )

Twitter picture

Du kommenterer med din Twitter konto. Log Out / Skift )

Facebook photo

Du kommenterer med din Facebook konto. Log Out / Skift )

Google+ photo

Du kommenterer med din Google+ konto. Log Out / Skift )

Connecting to %s




%d bloggers like this: